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1放管服背景下医院科研经费管理优化策略研究——基于业财融合显示文摘科研经费是医院重要的资金来源,加强科研经费管理、提升资金使用效益是推动医院向内涵式发展转变的重要内容。近年来国家陆续发布了一系列政策和意见为科研人员'松绑'。国家层面的充分放权,对医院内部治理结构及运行管理机制提出了更高要求。本文在科研经费'放管服'的背景下,从实务的角度分析医院科研经费管理面临的环境及存在的问题,基于'业财融合',提出优化的策略和建议。苏亚敏 2020财会学习2020,,31:9
2普通本科院校科研财务助理实施的研究——以J省为例显示文摘文章依托科研经费'放管服'这一大背景,选取了50所J省普通本科院校作为研究对象,分析其科研财务助理实施的现状,指出科研财务助理实施中存在的'政策落实不到位、科研财务助理专业性不强、工作职责不清和考评机制不全'四大问题,给出'提高思想意识、实施多元化服务、完善考评机制'三大举措,促使科研财务助理制度真正落地。张莲银 2020会计师2020,,21:6
3管理视角下三级公立医院科研财务助理制度研究显示文摘科研财务助理成熟于科研事业单位和高校,为三级公立医院设计、实施这一制度提供了有益的借鉴。本文通过分析三级公立医院实施科研财务助理制度的必要性和可行性,对三级公立医院建立科研财务助理制度进行了探索性研究,指出科研财务助理应具备的基本素质以及可实施的设立形式,以期为三级公立医院更快、更好落实该制度起到推动作用。张红妹 席明晓 梁珍珍 2020行政事业资产与财务2020,,22:6
4浅谈如何构建稳定的科研财务助理队伍显示文摘专业、稳定的科研财务助理队伍是科研经费安全、规范、高效使用的必要条件。文章对目前科研财务助理的现状展开深入研究,剖析存在的问题,并就如何构建稳定的人才队伍给出建议意见。马媛 2020经济师2020,0,5:5
5“放管服”背景下高校建设科研财务助理队伍研究显示文摘在科研“放管服”政策与逐年增长的高校科研经费投入的双重推动下,科研财务助理在保障有序开展科研活动,规范经费管理中发挥着越来越重要的作用。文章从第三方代理服务模式、职业化助理岗位聘任模式、兼职助理岗位聘任模式入手,分析科研财务助理队伍建设存在的问题与难点。在此基础上对加强制度建设、创新和优化科研财务助理服务模式、基于“业财”融合的系统培训、利用信息化手段等方面提出了完善科研财务助理队伍建设的建议。严冠琼 2022经济师2022,,5:4
6科研财务助理制度实施初探——以北京大学W学院为例显示文摘2016年以来,国家在科技领域不断加大投入,并推行科研财务助理制度,以解决科研经费“报销繁”、“报销难”等问题,使科研人员能够专心于科研工作。北京大学返年来科研财务助理队伍日益壮大、服务日益专业化,科研财务助理制度在实践中发挥了良好的作用。本文以北京大学W学院为例,对科研财务助理实施情况进行简要介绍,并结合实床对完善科研财务助理制度提出几点建议。李萍 2021中国农业会计2021,,9:3
7科研院所推进科研财务助理建设的实践与启示显示文摘科研财务助理制度是近几年来党中央和国务院推进科研管理制度改革的一项重要举措,该制度对于有效推动科研人员全力投入创新工作有着非常重要的意义。科研院所作为科研项目管理的主体承担单位之一,如何结合实际推行财务助理建设、充分发挥好助理在科研项目经费管理中的作用是一项重要的命题。本文以A研究所为例,介绍了科研财务助理发展的过程及管理模式,总结了该所推行科研财务助理建设的经验,为其他单位推行该项工作提供借鉴和参考。姚宏章 焦泽健 2022行政事业资产与财务2022,,13:3
8科研财务助理队伍专业化建设和职业优化分析显示文摘科研财务助理是我国科技体制改革在承上启下过程中新生的一支队伍,能够为科学研究事业提供综合的专业服务。如今各研究机构已全面落实科研财务助理制度,确保每个项目配有相对固定的科研财务助理,助力专业服务机制的实现。基于此,贴合最新政策要求,立足于科研财务助理制度实施情况和现行工作状态,结合岗位需求分析,针对该职业的设置模式、评价体系建设等因素进行分析和总结,探讨队伍专业化建设的关键要点,提出了岗位流动设置的方式、共享办公的模式、制度环境的认知改善、质量绩效评价准则的建立等建议,以期有助于科研财务助理突破职业瓶颈和未来职业优化发展。吴岩 2022财务管理研究2022,,12:2
9关于高校科研经费管理使用存在的问题分析及改进措施探讨显示文摘我国的教育事业不断发展,高校迈向了新的发展台阶.高校有科研经费,科研经费具有重要用途.当前高校在科研经费管理上存在问题,制约了其发展步伐.本文将具体探讨高校科研经费管理使用存在的问题及改进措施,以期为有识之士提供参考.窦如美 2020财经界2020,,17:2
10通过第三方服务开展高校科研财务助理制度的研究显示文摘近年来,各高校相继开展科研财务助理工作,但是由于多种因素的制约,一些高校的科研财务助理工作未能发挥出规范经费管理、减轻科研人员负担的作用。本文针对高校科研财务助理制度的实施现状,提出高校可通过购买第三方服务的方式实施科研财务助理工作,并研究此模式的优势和风险,提出相关建议。朱万青 郭彧 黄淑婷 2022会计师2022,,10:1
11高校科研财务助理全程参与高校科研财务管理研究显示文摘高校科研财务助理全程参与高校科研财务管理,是科研财务助理制度设立的目的之一,也是这一制度所规定的科研财务助理职责的要求。高校在实施这一制度的时候,无论在认识、体制机制和人员素质上都存在问题,不能真正落实科研财务助理全程参与科研财务管理。因此,高校应提高认识,健全科研财务助理全程参与科研财务管理的体制机制,加强科研财务助理队伍建设,改善科研财务助理的工作流程,从各个环节保证科研财务助理全过程参与高校科研财务管理。朱宇坤 2021现代营销(上)2021,,7:1
12浅析基层银行贷后管理存在问题及对策显示文摘贷后管理是银行资产业务工作中的重中之重,是保障银行资产质量合理有序健康发展的重要环节。因此必须加强管理,在效益中求生存,在合规中拿效益。1.原因与问题。一是贷款资金流向问题。今年市分行风险预警反映网点贷款资金有流入股市、理财等现象,经排查均为自助循环贷款。二是不良贷款后续处理不及时。金晶晶 2020经济师2020,,5:0
13高校科研财务助理管理模式调查研究显示文摘科研财务助理制度的落实是减轻科研人员工作负担的重要措施,各级政府主管单位提出了一系列的要求,但具体管理模式则由各项目承担单位结合本单位的实际情况自行决定。本文以教育部直属高校中的20所综合性大学或以理工科见长的大学为研究样本,从管理模式、岗位设置、选聘管理、考核管理与激励机制、薪资来源、购买财会服务等方面对样本高校科研财务助理管理模式进行分析,并在此基础上提出了加强高校科研财务助理管理的对策。蔡雪芍 王子豪 2022会计师2022,,23:0
14完善科研财务助理制度措施研究显示文摘科研财务助理制度是我国科技管理体制改革中的重要举措之一,科研单位把科研财务助理制度落到实处,对于保障科研人员潜心研究、规范科研经费使用、推进业财融合具有重要意义。本文针对科研财务助理制度的完善及其必要性进行了探究,从岗位职责范围、人才聘用方式、专业能力提升、考核激励机制等四个方面,分析了当前科研财务助理制度建设中存在的问题,提出了进一步完善科研财务助理制度的措施建议,为科研单位优化科研管理,提高科研绩效,提升单位治理能力提供有益借鉴。桂宝艳 2021产业科技创新2021,3,6:0
15解决科研经费“报销繁、报销难”的措施探讨显示文摘科研经费为科技创新提供物质基础,但是“报销难、报销繁”直接影响到科研人员对科研工作的积极性。文章针对国家推进科技领域“放管服”改革、完善科研财务助理制度、加强信息化和诚信建设,逐步推行包干制等方面提出对策,有助于让科研人员从繁重的经费报销工作中解放出来。崔秀英 陈诗颖 陈翠薇 林桂平 2022现代医院2022,22,6:0
16科研财务助理职业标准化良性发展研究显示文摘科研财务助理的设置是科研人员摆脱'报销繁'的迫切需求。由此,科研财务助理成为了一个全新的职业。然而,在制度执行之初,对科研财务助理认知缺乏清晰的界定、服务缺乏统一的标准、缺乏激励、职业稳定性差等问题纷纷出现,严重削弱了科研财务助理的作用,不利于这一职业良性发展。因此,科研财务助理职业标准化良性发展研究成为现实需求。本文从科研财务助理涵义界定、标准化服务框架构建和良性发展思考展开论述,试图推进科研财务助理职业的良性发展,使这一制度真正落地,助力国家科技创新。王秋实 王道营 丁凤娇 2021中国农业会计2021,,12:0
17科研财务助理制度对规范科研经费管理的探讨显示文摘随着国家对科研教育事业投入的不断增加,科研经费管理日趋规范化,在科技新常态的当下,如何深入贯彻国家科研'放管服'的要求,将科研人员从烦琐的科研经费使用层面解放出来,潜心从事自身研究工作,同时实现规范科研经费管理的目标,是当前高校亟须解决的突出问题。本文认为,科研财务助理制度的建立和落实,是积极响应科研'放管服'改革要求,进一步规范科研经费管理的重要途径。董晓璠 鞠福 2021会计师2021,,9:0
18全面实施科研财务助理制度的思考和建议——以中国科学院G研究所为例显示文摘科研财务助理制度是深入实施科技领域“放管服”改革的一种富有我国特点的科研管理创新制度,主要用于解决经费管理复杂、报销程序烦琐、科研人员无法集中精力从事科研工作的问题。文章从梳理我国科研财务助理制度的要求出发,以中科院G研究所为例,总结了科研财务助理制度在实施过程中的经验和不足,并提出了组成人员稳定、服务专业、发展有序的科研财务助理队伍的建议,以供参考。杨希强 2022当代会计2022,,21:0
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