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时间 1989 - 2010 学科选择学科
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19篇 您的检索式：作者名="KATZENBACH"
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    题名 作者 年代 出处 被引量
1The wisdom of teams显示文摘Katzenbach JR Smith DK 1993Small Business Reports1993，18，7：1
2The Discipline of Teams 显示文摘Katzenbach J R Smith D K 2005Har- vard Business Review2005，83，78：1
3The discipline of teams显示文摘Katzenbach J R Smith D K 0，，：1
4The myth of top management teams显示文摘Katzenbach J R 1997Harvard Business Review1997，，：1
5Experimental investigation into the influence of stratification on the passive earth pressure显示文摘Christian Gutberlet Rolf Katzenbach Kolumban Hutter 2013Acta Geotechnica2013，，5：1
6The discipline of teams显示文摘JON R KATZENBACH DOUGLAS K SMITH 1993Harvard Business Review1993，71，：1
7Coupling of full two-dimensional and depth-averaged models for granular flows显示文摘Domnik B Pudasaini S P Katzenbach R 2013Jourrlal of Non-Newtonian Fluid Mechanics2013，201，11：1
8Coupling of full two-dimensional and depth-averaged models for granular flows 显示文摘Domnik B Pudasaini S P Katzenbach R 2013Journal of Non-Newtonian Fluid Mechanics2013，201，：1
9The Wisdom of Teams显示文摘Jon R Katzenbach Smith D K 1993Wisdom of Teams - Business Summaries1993，，1：1
10Firing Up the Front Line显示文摘KATZENBACH J R SANTAMANBIA J A 1999Harverd Business Review1999，1999，：1
11The discipline of teams显示文摘Katzenbach J R and Smith D K 1993Harvard Business Review1993，71，2：1
12The discipline of team显示文摘 SMITH D K 2005Harvard Business Review2005，83，7：1
13Piled raft foundation:interaction between piles and raft显示文摘Katzenbach R Arslan U 1998Geotechnique1998，，4：1
14Middle Manger Real Change Leader显示文摘KATZENBACH J R 1996Strategy & Leadership1996，24，4：1
15Reducing the costs for deep foundations of high-rise buildings by advanced numerical modeling显示文摘Schmitt A Turek J Katzenbach R 0，，02：1
16The discipline of teams显示文摘KATZENBACH JON R SMITH DOUGLAS K 2005Harvard Business Review2005，83，78：1
17软硬兼施的管理显示文摘管理暨不能全盘皆“硬”,也不能全盘皆“软”,只有让二者有机结合,才能起到事半功倍的效果。乔恩·卡森巴赫(Jon Katzenbach) 齐亚·汗(Zia Khan) 邓跃锋(翻译) 2010北大商业评论2010，，6：0
18适应性改变企业文化显示文摘与其指责企业文化的种种不是,不如视之为财富,分辨出与战略一致的部分,善加利用;寻找到与战略相左的部分。Jon Katzenbach Ashley Harshak 王梦菲 2011董事会2011，，3：0
19重塑高层团队显示文摘高层团队很少像一个严谨的团体那样整齐划一地展开工作,而是更多地依赖于:团队成员各自的非正式网络。Rob Cross Jon Katzenbach 王梦菲 2012董事会2012，，6：0
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